Torben Wiese

Ekspert i forandringer, adfærd og vaner

Spørg på pris og dato Spørg på pris og dato

Topanmeldt!

Send en uforpligtende forspørgsel på Torben Wiese

Eller ring

Stor fornøjelse. En levende og opmærksom indlægsholder, der leverer sine budskaber på en fantastisk god og underholdende måde.

Jan Matthiesen

Dansk Rengøringsteknisk Forening

Læs alle reviews

Et foredrag med Torben Wiese giver jer:

Et humørfyldt og energisk foredrag om vigtigheden af forandringer og om at være forandringsskabende
Den perfekte start på dagen, igangsættende energi efter frokost eller en opsummerende og energisk afslutning på jeres arrangement
Et målrettet og skræddersyet foredrag med udgangspunkt i netop jeres situation samt jeres ønsker og krav så det hele rammer helt rigtigt

Torben Wiese er Skandinaviens vanebryder nr. 1 og er flere gange blevet udvalgt til at være blandt de mest motiverende talere i Danmark. Torben er kendt for sin direkte, humørfyldte og energiske form, der får alle med.

Læs den fulde profil

Send en uforpligtende forspørgsel på Torben Wiese

Foredrag

Torben Wiese foredrag: Hjem, kære arbejde – om det hybride arbejdsliv

Vi er første generationsbrugere af det hybride arbejdsliv. Med andre ord er vi også de første, der begår alle fejlene. Derfor har vi brug for en guide til at omfavne de nye muligheder, så det kan blive en succes for alle. For selv om distancearbejdet kan give os ”fleksibilitet”, ”effektivitet” og ”spare tid”, kan det også have negative konsekvenser for medarbejdere, ledere og hele arbejdspladser. Hvordan sikrer vi vores kultur med hjemmearbejde?

I dette foredrag fortæller Torben Wiese, hvad der sker, når I arbejder væk fra kontoret, og hvordan distancearbejde kan påvirke jeres karriere, sociale liv og fysiske og mentale sundhed. I vil lære, hvordan I kan blive en stærk hybrid kollega og medarbejder, skabe den gode hjemmearbejdsdag og forblive ledelsesbar i et nyt arbejdsmiljø. Derudover får I præsenteret begreber som med-ledelse, øget privatsfære og reduceret følelsesmæssig involvering. Torben Wiese fortæller jer hvordan I undgår hybride fælder, og giver jer konkrete råd til værdifulde hybride ledelsesvaner. I vil også få at vide, hvordan I løsner den hybride gordiske knude, og hvordan arbejdspladsen kan indrettes, så fællesskabet blomstrer og motiverer de fleste.

Foredraget er baseret på bogen ”Hjem, kære arbejde”, som er en inspirerende guide fyldt med refleksioner, praktiske råd, øvelser og værktøjer. Foredraget tilpasses efter samtale med jer og leveres også som workshop samt i en medarbejderversion og en ledelsesversion.

Forespørg

Torben Weise: Sund med vilje og vanetænkning

Det går den gale vej med danskernes sundhed både privat og i arbejdstiden. Stress, overvægt og søvnproblemer er stigende, og det mentale helbred er faldende.

Dette har ud over de personlige omkostninger, også stor indflydelse på den energi den enkelte bidrager med på arbejdspladsen ligesom sygefravær, iderigdom og motivationen påvirkes.

Som arbejdsplads bør vi spørge os selv, hvordan vi medvirker til mental og fysisk sundhed i arbejdstiden, og se på de muligheder der ligger i hver dag at sende medarbejderne sundere hjem, end da de kom om morgenen?

I dette inspirerende foredrag med Torben Wiese opnår I en fælles holdning til værdien af, at være mentalt og fysisk sund, til hvordan I kan få sundheden ind i hverdagen, og måske gentænke hvad sundhed er hos den enkelte og hos jer.

I får desuden svar på, hvad er mental sundhed? Kan man sætte mål for glæde? Hvordan man på én gang kan reducere stress og øge nærværet? Hvordan spiser I hinanden sundere? Hvad er de tre områder for sundhed - og hvordan sætter man sig sundhedsmål – og når dem? Torben vil gøre jer klogere på den nyeste sundhedsforskning - og hvordan man bryder de usunde vaner – personligt og sammen.

Desuden får I inspiration og værktøjer til at beslutte hvilke sunde vaner I ønsker at bevare, og hvilke nye vaner I ønsker at indføre. Hvilke begrænsende vaner ønsker I at reducere eller fjerne - og hvordan får man andre med på forandringer?

Torben giver jer fælles ideer og redskaber til at passe godt på hinanden, påvirke jeres sundhedsimage og til at skabe det sundeste arbejdsmiljø.

Kan også gennemføres som workshop

Forespørgsel

Torben Wiese foredrag: Bryd vanen og nå dine mål

Få svar på, hvordan forandring øver indflydelse på jeres muligheder, hvad en vane er, og hvorfor hjernen elsker vaner. Hør også, hvordan I kan nå større mål ved at fokusere på vaner. Hvad er forskellen på at være forandringsparat, forandringsvillig og forandringsskabende? Vaner og vigtigheden i at tænke nyt sættes i dette foredrag af Torben Wiese på dagsordenen på en måde, så alle er med.

Forespørg

Torben Wiese foredrag: Bøj fisken, mens den er frisk

Udtrykket er fra Tanzania, og er navnet på Torben Wieses nye bog. Når stammen er ude at fiske, bøjer de fisken med det samme, så halen danner en krog og fisken kan transporteres hængende på et spyd - venter man, så knækker fisken. I foredraget får I en fælles oplevelse af, hvad der kræves i dag for at leve, overleve og ikke mindst vinde, i stigende konkurrence med stadigt mere kræsne kunder og borgere.

Alle går fra mødet med motivation, glæde, følelsen af sammenhold – og en forståelse for hvad “bøj fisken” står for i netop jeres firma, og hvordan den fælles tankegang vil føre jer videre til næste niveau.

Forespørg

Torben Wiese foredrag: Trivsel, arbejdsglæde og vaner

Glade medarbejdere er altafgørende – for både indsatsen og resultatet. Arbejdsglæden og medarbejderens trivsel er faktisk jeres største konkurrenceparameter. Glade medarbejdere har mere selvtillid, får flere gode ideer, har færre sygedage og lægger med glæde en stor indsats på arbejdspladsen. Det er noget der mærkes på bundlinjen. Torben Weise vil bruge jeres egne værdier, imagemålsætning og aktuelle situation til at give jer den ønskede effekt af foredraget.

Med høj energi og mange gode grin giver en af Danmarks bedste foredragsholdere jer konkrete eksempler, værktøjer og ideer hvordan I gratis kan skabe daglig arbejdsglæde fra i dag af.

Forespørg

Torben Wiese foredrag: Giv værdierne et vanetjek

På de fleste moderne arbejdspladser har man i dag et sæt veldefinerede værdier. Det er imidlertid ikke nok at have værdier, hvis de ikke er implementeret i hverdagen. Derfor er det vigtigt med vaner der dagligt, inddrager værdierne og så at sige får dem til at leve.

I dette foredrag sætter Torben Wiese fokus på hvilke vaner I har i dag, og hvilke vaner ønsker I at have fremover, hvorfor værdier er vigtige for jer set fra et konkurrenceperspektiv, hvordan de rigtige værdier øger produktiviteten og reducerer sygefraværet, og hvorfor det er vigtigt at andre forstår jeres værdier. I vil efter foredraget være bedre til at skille jer ud i mængden med jeres værdier, tiltrække de bedste nye medarbejdere, give jeres kunder lyst til at handle med jer, opnå større arbejdsglæde og samarbejde og gøre værdier til gode vaner.

Forespørg

Torben Wiese foredrag: Disruption, forandringer og vaner

7 hemmeligheder afgør, om I får succes med disruption og forstyrrelser, samt undgår den paranoide organisation. Konsulenternes nuværende modeord som mange hader og få forstår. Disruption betyder forstyrrelse og i øjeblikket er der meget fokus på den elektroniske forstyrrelse. Men disruption hos jer kan I lige så godt smile til kunderne (igen), droppe den automatiske telefonsluse og at gribe en kollega i at gøre noget rigtigt.

Forandring er en af tidens største udfordringer – for virksomheder, teams, ledere og medarbejdere. Hvordan bliver I forandringsparate og endda forandringsskabende? Hvordan holder I tempo. og ikke bliver langsomme, fordi I hviler for meget i de kendte og trygge vaner?

Torben Wiese underholder med energi, inspiration og motivation, når han giver sine bud på, hvordan man bryder vanerne og give sin organisation et skub frem. Han afslører også de 7 hemmeligheder til at lykkedes med disruption og dermed undgå den paranoide organisation.

Forespørg

Torben Wiese foredrag: Kendskab giver venskab

Hvem giver I ansvaret for på jeres arbejdsglæde? Og er I en glædes-yder – eller en glædes-nyder? Ideelt set er begge ting med i en travl hverdag, med kolleger der også er travle kan det være svært at huske at fejre. Desuden er alle kolleger ikke altid foretrukne og dette påvirker også både motivation, energi, lyst og mod.

I foredraget sættes der fokus på samarbejdsvaner, på hvordan I opfatter andre – og på hvordan de måske opfatter jer. I går gladere fra foredraget end da I kom, og med en fælles erklæring på at alle vil gribe hinanden i at gøre noget rigtigt.

Forespørg

Torben Wiese foredrag: Jeg vil gerne tale med din chef, tak

Når alle kan levere det samme produkt, og til samme priser hvem skal kunden så vælge? Den gode, ensartede og tilstrækkelige service er altafgørende for om netop I vinder kampen om kunderne. Men hvad er service og hvad er god service? – og hvordan I kan yde en god service selv sidst på dagen efter en lang dag med masser af opkald og møder?

Er vi ikke fokuserede, kommer der en risiko for, at vi ekspederer kunderne i stedet for at betjene dem, og dette mærker kunden med det samme. Hvilke vaner giver god service, og hvilke vaner er dårlig service – hos netop jer? I opnår en fælles holdning, nye værktøjer og de rette vaner til at tiltrække og bevare kunderne – og uden at det koster ekstra. Service er afgørende for hvor kunderne handler. Få nye kunder og bevar de gamle med fælles gode servicevaner.

Forespørg

Torben Wiese foredrag: Robusthed, vaner og forandringer

Robuste ledere og medarbejdere er eftertragtede på arbejdsmarkedet, fordi de kan klare mere. Desværre hænger de ikke på træerne, men alle der ønsker det, kan blive mere robuste. Er I robuste? Det spørgsmål kan I godt forberede jer på at tage stilling til. Arbejdspladser ønsker nemlig i stigende grad mentalt robuste medarbejdere, der kan klare mere – både individuelt og kollektivt. Samtidig vil medarbejdere også gerne være et sted, der hjælper dem til at være robuste, og klare både livet samt jobbet godt. Hvad er robusthed, hvordan bliver vi det selv og hvad kan ledelsen gøre?

Det er nemt at føle sig robust, når alt er kendt og intet forandres, men i dag forandres alt konstant, og så skal vi pludselig være robuste i det ukendte. Ledere og medarbejdere, som er robuste er eftertragtede, fordi de har færre sygedage, går sjældent ned med stress, håndterer forandringer bedre og er mere produktive. Desværre hænger robuste mennesker ikke på træerne, og i både offentlige samt i private organisationer, ser vi flere og flere tegn på øget stress, manglende motivation og mindre forståelse for at den ene forandring følger den anden. Den gode nyhed er, at alle der ønsker det, kan blive mere robuste, og at ledere og arbejdspladser, der har robusthed som mål og ønske, kan opstille rammer og indarbejde vaner, der både individuelt og kollektivt gør den enkelte medarbejder, teamet og hele organisationen mere robust og herigennem medvirker til at målene nås.

Forespørg

Torben Wiese foredrag: Vaner, stress og arbejdsglæde

Næsten hver dag er 35.000 danskere sygemeldt med stress. Ifølge WHO bliver stress en af de væsentligste kilder til sygdom i 2020, og er en stadig voksende folkesygdom. Det er triste tal, men meget kan gøres. Som med mange andre sygdomme er forebyggelse den bedste kur. Når I har været til dette foredrag, har I sammen taget et vigtigt skridt i retningen, af at kunne forebygge og behandle stress på jeres arbejdsplads.

Gennem foredraget lærer I, hvordan I kan være nærværende, selvom I har travlt. For når I formår at være tilstede i nuet, opstår der en sammenhæng mellem jeres tanker og følelser. Når I er tilstede i nuet, er I mere effektive, mindre stressede og har en større arbejdsglæde. Det lyder måske svært, men det er det ikke med Torben Wiese ved hånden.

Forespørg

Torben Wiese foredrag: Moderator, ordstyrer og konferencier

Mangler I en energisk og rutineret ordstyrer, moderator eller konferencier til jeres næste event? Så er Torben Wiese et oplagt bud.
Før mødet/konferencen taler Torben Wiese med ledelsen og de mødeansvarlige, og sætter sig ind i deres mål, ønsker og krav. Han tager en grundig snak med de enkelte talere, og forstår deres indlæg inden mødet, så han kan præsentere dem engageret, korrekt og motiverende ved en debat eller lignende.

Undervejs får Torben Wiese jeres gæster til, at smile og grine med det samme, så de slapper af, og er åbne over for resten af programmet. Torben Wiese sørger kort sagt for god energi dagen igennem – også efter frokost.

Torben Wiese er skarp til at holde tidsplaner, og holder løbende kontakt med ledelsen undervejs.

Torben Wiese kan som ordstyrer, moderator og konferencier holde indlæg og løfte stemningen, binde dagens indlæg sammen, opsummere og sende folk afsted med en lyst, motivation, energi og forståelse for at gå hjem og eksekvere.

Forespørg

Kundeanmeldelser

Stor fornøjelse. En levende og opmærksom indlægsholder, der leverer sine budskaber på en fantastisk god og underholdende måde.

Jan Matthiesen Dansk Rengøringsteknisk Forening

Torben Wiese forstod at ramme vores behov helt perfekt.

Jeanett Beckmann Fredericia Kommune

Torben Wiese: det var helt genialt - super inspirerende og motiverende. Folk kom, bogstaveligt talt, op ad sæderne og “legede med”. Det var virkelig, virkelig godt og man må sige, at Torben Wiese faktisk er en form for stand-up-komiker. Meget sjovt var det i hvert fald. (-:

Camilla Bram TSM A/S

Torben Wiese var særdeles veloplagt, og fik på en meget underholdende måde formidlet nogle tankevækkende budskaber.

Bo Andersen Boligselskabet Boliggården, Områdesekretariatet Helsingør

Det var super inspirerende og brugbart. Torben Wiese formåede i den grad at formidle sine budskaber på en sjov og underholdende måde. Dejligt når smil og latter næsten ingen ende vil tage. :-)

Rita Svendsen Aalborg Universitet, Institut for Planlægning

Det levede fuldt op til forventninger. Det var godt Torben og jeg fik snakket inden og Torben var meget god til at få sit oplæg og pointer lagt rigtigt i forhold til publikum og til det vi gerne ville have ud af det.

Fritz Ganzhorn Søfartens Ledere

Underholdende, spot-on samt gav folk noget at tænke over.

Iben Christensen Danfoss

Torben var god til at ramme målgruppen og tilpasse foredraget efter vores ønsker.

Vibeke Vinther-Schou Per Aarsleff A/S

Glad, humoristisk, gode pointer. Der kunne god være lidt mere teoretisk dybde iblandet.

Inge Pinholt Hospitalsenhed Midt

Jeg synes Torben var både engageret og sjov det var en fornøjelse. vi have jo selv sat det til kun 1 time, men det kunne sagtens have varet længere.

Hanne Køhlert HK

Torben var god til at sætte sig ind i vores ønsker og målrette foredraget med inddragelse af deltagerne.

Gert Gerber Office Supplies Denmark A/S

Torben vra rigtig god som vores åbningsindlæg. God stemning. Hele salen grinte og fik god energi til dagen.

Charlotte Sander IKA

Et foredrag hvor Torben Wiese havde taget vores “virksomhedsbriller” på, hvilket gjorde det nærværende og samtidig med en snært af humor.

Helle Fischer Stena Recycling

Torben leverede varen - med pondus og en stor portion humor.

Helge Padegaard Erhvevskontakten, Svendborg Kommune

Tack för din insats på vår regionchefskonferens förra veckan. Det är alltid en utmaning att avsluta en lång konferens på ett energiskt sätt – det lyckades du väldigt bra med! Under konferensens två dagar hade vi mycket fokus på ledarskap, förändring och vanor. Ditt pass passade väldigt bra in tillsammans med de övriga – och innehöll både humor, allvar och flera viktiga tankeställare. Än en gång, stort tack.

Mattias Johansson Bravida

Meget levende og inspirerende foredrag.

Hanne Elsner Fuglebjerg Kistefabrik

Energisk og humoristisk foredrag.

Helle Stavø Vejle Sygehus

Det var lige det vi havde brug for. En forstyrrelse i og af vores vaner.

Bjørn Haldur Svend Gønge-skolen

God afklaring og kalibrering inden foredraget. Foredraget var nærværende, relevant og humoristisk samt leveret med god fornemmelse og kontakt til deltagerne

Anders Mogensen DLG

I had some chats with people in the audience during the day, and they were all very positive. Torben succeeded to warm them up and inspire them for active workshops even though it was the start of the morning after a long day and evening before .

Dorota Seweryniak Vattenfall IT Services Poland Sp. zo.o.

Super godt foredrag, der ramte helt plet. Underholdende og alligevel med stof til eftertanke. Meget tilfreds.

Anne Mette Kousholt CBRE Teknisk servicepartner A/S

The lecture was excellent with relevant exercises and entertaining with lots of laughs. I would be happy to recommend Torben Wiese to other companies.

Katarina Svensson Vattenfall

Det var rigtig godt. Torben havde tilpasset sit foredrag, så det passede ind i det setup, der skulle være efterfølgende. Der har udelukkende været positiv feedback på foredraget.

Rikke Mølgaard BAADER Food systems Denmark A/S

Et helt igennem genialt indlæg fra Torben Wiese. Han blev citeret mange gange de efterfølgende dage. Kæmpe ros herfra. Meget tilfreds.

Lena Lunderskov FSTA

Jeg var imponeret over hvor morsomt det var! Det gør på alle måder, at de hårdtslående pointer huskes bedre.

Tine Stabell Agria Dyreforsikring

Fantastisk foredrag - meget motiverende og sjovt!

Heidi Rønnest Symphogen A/S

Torben Wiese

Sæt fokus på forandringer med Skandinaviens vanebryder nr. 1

Torben har i mange år været en central og efterspurgt foredragsholder i Danmark. Hans skarpe og humoristiske foredrag om vaner og arbejdsglæde får altid gode evalueringer fra deltagerne. Han målretter altid sine foredrag til jeres arrangement og jeres ønsker, og er fast ledelsesrådgiver på Jyllandsposten og epn.dk.

Torben Wiese er forfatter til bøgerne “Bryd vanerne og nå dine mål”, “Bøj fisken mens den er frisk” og "Hjem kære arbejde". Derudover står han bag ledelsesværktøjet Workshops®. Via undervisning, foredrag og workshops har Torben Wiese motiveret og udviklet mere end 200.000 ledere og medarbejdere og herigennem hjulpet nogle af Danmark samt Europas største virksomheder med at nå endnu højere mål.

Torben Wieses foredrag tilpasses altid 100% til netop jeres møde, situation og ønsker og I har altid grundig kontakt - og i god tid - inden selve dagen for hans indlæg, så alt rammer helt plet.

Book Torben Wiese til jeres næste mindeværdig event og bliv klogere på hvordan I kan ændre jeres vaner samt få værktøjer til mere arbejdsglæde i jeres organisation.

Blogindlæg af Torben Wiese

Tid til et opgør med hjemmearbejdet?

Trivsel, sundhed og sammenhold i den moderne arbejdsverden Kære leder og medarbejder, Ingen vil nogensinde nævne et Teams møde som et af livets højdepunkter når livet skal gøres op! Det vil hverken være blandt de første hundrede eller endda tusinde højdepunkter! Mennesker er nemlig dybt sociale væse

Læs blogindlæg

Gode vaner for hybride huleboere og deres ledere

Gode vaner for hybride huleboere og deres ledere Vi har for længst lært, at det ikke er nødvendigt at møde fysisk på arbejde hver eneste morgen. Men hvordan påvirker det arbejdspladsens sammenhængskraft og hvorledes påvirkes vores velvære, trivsel, arbejdsglæde og mentale sundhed? Hvad binder

Læs blogindlæg